groei en conjunctuur, markten en prijzen: omstandigheid die de voortzetting van de maatschap of v.o.f. redelijkerwijs onmogelijk ...ondernemingsrecht: omstandigheid die de voortzetting van een maatschap of v.o.f. redelijkerwijs onmogelijk maakt. ...ontslagrecht: dringende reden om een dienstbetrekking billijkheidshalve direct of op korte termijn te be멮digen. De kantonrechter ...groei en conjunctuur, markten en prijzen: omstandigheid die de voortzetting van de maatschap of v.o.f. redelijkerwijs onmogelijk ...
Met deze term wordt bedoeld dat een werkgever (of soms de werknemer) goede gronden moet hebben om ontslag aan te vragen en te krijgen bij de kantonrechter. De kantonrechter kan een ontslagaanvraag alleen honoreren als er sprake is van gewichtige redenen.
(a). Niet te verwarren met dringende redenen. Redenen voor ontbinding van de arbeidsverhouding, hetgeen kan worden bewerkstelligd door een verzoek daartoe aan de kantonrechter.
(a). Niet te verwarren met dringende redenen. Redenen voor ontbinding van de arbeidsverhouding, hetgeen kan worden bewerkstelligd door een verzoek daartoe aan de kantonrechter.
ondernemingsrecht: omstandigheid die de voortzetting van een maatschap of v.o.f. redelijkerwijs onmogelijk maakt. ...ontslagrecht: dringende reden om een dienstbetrekking billijkheidshalve direct of op korte termijn te be멮digen. De kantonrechter ...